전직 메타 직원 26명이 AI 도구를 이용한 부당 해고를 주장하며 메타를 상대로 소송을 제기했어요. 소송에 따르면 메타는 내부 AI 도구로 수집한 성과 데이터를 바탕으로 해고 대상 직원을 결정했다고 해요. 이 과정에서 육아휴직 등 휴직 중인 직원들이 부당하게 해고당했다는 주장이 제기됐어요.
AI 도구는 '별자리'처럼 연결되어 직원들의 성과를 평가하고 해고 결정을 내리는 데 사용된 것으로 알려졌어요. 직원들은 메타의 AI 활용 방식이 차별적이고 불공정하다고 비판하며 소송을 진행할 예정이에요.